Verzameld in een atelier te Dakar op 31 maart en 1 april 2026 hebben de leden van de Vereniging van Gerechtelijke Mandatarissen van Senegal (AMJS) een structurele hervorming ingezet die de beroepsgroep blijvend moet transformeren. Onder leiding van voorzitter mr. Ismaïla Daddy Sagna en Abdoulaye Dramé, voorzitter van de Commissie Professionele Vorming, wordt dit programma, uitgerold over 18 tot 24 maanden, opgebouwd rond tien modules met als doel de praktijken die nog steeds uiteenlopend zijn te harmoniseren, integriteit te versterken en de AMJS volledig in de dynamiek van de OHADA-ruimte te verankeren.
De beroepsgroep begint aldus aan een nieuw hoofdstuk in zijn evolutie. Het initiatief, opgevat als een hefboom tot transformatie, beantwoordt aan een interne realiteit die duidelijk is vastgesteld: de diversiteit aan profielen. De AMJS omvat inderdaad advocaten, experts in accountancy en gerechtelijke experts. Een veelvormigheid die een rijkdom vormt, maar ook een uitdaging betreft de coherentie van praktijken. Meester Ismaïla Daddy Sagna verwoordt het duidelijk: « Onze vereniging is rijk aan haar diversiteit, maar deze veelheid vereist vandaag een harmonisatie van de praktijken voor meer efficiëntie en geloofwaardigheid. ». Evenzo benadrukt Abdoulaye Dramé de noodzaak van een gemeenschappelijke basis: « Het is essentieel om alle mandatarissen te voorzien van een gemeenschappelijke competentiebasis om een uniforme toepassing van de collectieve procedures te waarborgen. » Dat is precies de ambitie van het formeel in Dakar gestart opleidingsprogramma.
Deze hervorming steunt op het juridische kader van het Uniforme Akte OHADA inzake de collectieve procedures voor sanering van passiva (AUPCAP), die de uitoefening van het beroep regelt in het hele OHADA-gebied. In Senegal wordt de toepassing ervan onder toezicht gesteld door de bevoegde rechtbanken, met name de handelsrechtbanken, alsook door de Directie Civiele Zaken en Zegel (DACS) van het Ministerie van Justitie. Het opleidingsprogramma omvat alle mechanismen die samenhangen met de behandeling van bedrijven in moeilijkheden: bedrijfsdiagnose, preventieve regeling, begeleiding van bedrijven in moeilijkheden, gerechtelijk herstel, liquidatie van activa, maar ook de beginselen van goed bestuur en beroepsdeontologie.
Op dit laatste punt tonen de verantwoordelijken van de AMJS zich bijzonder ferm. Abdoulaye Dramé herinnert eraan dat « de geloofwaardigheid van ons beroep berust op het strikte naleven van de beginselen van onafhankelijkheid, integriteit en transparantie ». Mechanismen van toezicht, gedragen door DACS en de rechters-commissarissen, zijn al geïmplementeerd, met sancties voorzien bij het niet naleven van de bepalingen van de AUPCAP of de richtlijnen van het Ministerie van Justitie. De aanwezigheid van de adjunct-directeur van de DACS tijdens het atelier onderstreept de wil van de autoriteiten om de uitvoering van deze hervorming nauwlettend te volgen.
Buiten het nationale kader toont de AMJS ook regionale ambitie. De vereniging overweegt haar evenknieën uit de andere OHADA-lidstaten te betrekken om de professionele integratie op communautair niveau te versterken. Daarnaast lopen er partnerschappen met instellingen die zich inzetten voor goed bestuur, in het bijzonder ASEPEX.
Door deze transformatie streven de gerechtelijke mandatarissen er ook naar bij te dragen aan een betere bedrijfs klimaat. Door een strengere, transparantere en voorspelbaarder behandeling van bedrijven in moeilijkheden te garanderen, proberen zij het vertrouwen van investeerders en internationale partners te versterken, voor wie de kwaliteit van de collectieve procedures een doorslaggevende indicator vormt.
